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昭通市职业教育中心2019年优秀紧缺专业教师招聘面试方案
发布时间: 2019-04-12 15:43  来源:本站   撰稿:   浏览次数:
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为做好2019年优秀紧缺专业教师招聘面试工作,确保面试工作严谨有序、客观公正。根据《昭通市2019年公开招聘优秀紧缺专业教师通告》及《昭通市人力资源和社会保障局关于做好2019年优秀紧缺专业技术人才招聘工作的通知》(昭人社通〔2019〕43号)要求,特制定昭通市职业教育中心2019年优秀紧缺专业教师招聘面试方案。

一、基本原则

(一)坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。

(二)坚持知识与能力并重的原则。

(三)坚持纪检监察和人事部门监督下工作的原则。

(四)坚持回避原则。

二、组织领导

(一)成立面试领导组,在市招考领导小组的领导下,在纪检监察的监督和人社、教体部门的业务指导下开展此次面试工作。

(二)领导组下设纪检监督组。面试工作接受纪检监察部门、市人社、市教体部门监督。监察电话0870-3192857。

三、面试对象

通过昭通市职业教育中心2019年优秀紧缺专业教师招聘资格审查的考生(以学校电话通知为准)。

四、面试时间和地点

(一)报到时间:2019年4月17下午2:00-4:00。

(二)报到地点:昭通市职业教育中心组织人事部(昭通市昭阳区北部新区市职教中心知新楼3楼306、307)。

(三)面试时间:2019年4月18日。

(四)面试地点:昭通市职业教育中心(昭通市昭阳区北部新区市职教中心)。

五、面试方式及相关要求

(一)面试方式

采用说课及问答方式进行,说课12分钟以内,问答3分钟以内,共计15分钟。以传统板书形式进行,不提供多媒体。

(二)面试命题

由面试工作组临时通知考生。

(三)面试评分标准及分值

以专业知识、应用能力、表达能力、分析能力、应变能力、协调能力、板书等作为评分标准。面试总分值100分,面试成绩最低控制线为70分,低于70分者不予录用。

(四)面试流程

1.抽取面试顺序。面试工作组在面试前组织考生临时抽取面试顺序。

2.面试。按照考生抽取的面试顺序依次进行面试。

3.面试成绩计算。面试打分采用100分制,保留2位小数,去掉一个最高分和一个最低分,其余考官总平均分即为考生面试最后得分,面试得分保留2位小数,根据面试成绩由高到低确定拟录用人员。录取岗位出现成绩相同时,加试决出名次。

4.宣布成绩。考生面试结束后,由主考官当场向考生宣布面试成绩。

5.面试考官组成。面试考官由5人组成,在面试前临时抽签组成。

六、纪律要求

(一)考官及工作人员纪律要求

1.面试考官必须遵守回避制度。

2.禁止考官、考场内工作人员与考场外人员单独交流见面。考官及考场内工作人员不得有任何影响考生面试结果的言行;休息期间,考官及场内工作人员、监督员禁止到其他场所走动和私自单独活动。

3.考官与工作人员不得协助考生进行一切作弊行为。

4.场外监督员、工作人员等不得向考生询问有关考试内容情况。

5.任何人不得泄露考官打分情况。

6.除领导组和有关工作人员外,其他人员一律不得进入考场、候考室。
   7.不得将手机或其他通讯工具带入面试地点,不得以任何方式同外界联系。考官、工作人员封闭后应将手机关闭,交考务监督保管,待面试结束后取回。

8.考官及工作人员要认真履行职责,严格遵守保密纪律和工作纪律,凡属保密资料,必须妥善保管,不得复制,不得外传,自觉接受纪检监察人员的监督,确保面试结果的公平、公正。

9.面试各环节过程中如出现徇私舞弊、违反保密等相关规定者,实行责任倒查。对违反招聘工作纪律的考官和工作人员,将严格按照有关政策规定严肃处理,追究责任。

(二)考生纪律要求

1.考生须携带本人身份证,在规定的时间内报到、抽签和面试,必须服从安排。凡不按规定时间报到、抽签和面试的,视为自动放弃面试资格。

2.考生进入候考室前需关闭通讯工具,连同携带物品存放到指定位置,面试结束后领取。

3.考生在面试前,要在工作人员的引导下,到指定地点准备,不得高声喧哗。考生在候考室等待时一定要保持安静,不得交谈喧哗,干扰其他考生备考和考试。没有工作人员引导不得进入面试室,准备面试的考生不得观看其他考生面试。进卫生间者,需有监督人员陪同。

4.考生应试时只能向评委报告本人抽签顺序号,不得以任何方式向考官透露或暗示本人的姓名等个人信息。考生一经确定面试顺序,不得随意更改。不服从安排,擅自离开面试考场者,视为自动放弃面试资格。

5.考生在工作人员的引导下到考场进行面试,面试结束后离开考点。备考生不得与考完试的考生接触。一经发现,交由纪检监督组处理。

6.考生有下列情节之一者,取消面试资格;已参加面试者,面试成绩以0分计算。

(1)面试抽签后,擅自更改顺序。不服从安排,擅自离开面试考场。

(2)进入候考室后,未将通讯工具关闭并交工作人员保管或在封闭期间使用通讯工具。

(3)本人面试结束后,故意向其他考生泄露面试相关信息。

(4)面试结束,经复审面试者身份等信息与面试者提供的材料不相符。

(5)在面试过程中若有其它弄虚作假等行为。

7.任何环节发现条件资格不合格者,取消面试资格,已参加面试成绩以0分计算,已聘用解除聘用合同。

七、未尽事宜另行通知。

八、此面试方案最终解释权归昭通市职业教育中心所有。

                                                                                                       昭通市职业教育中心

                                                                                                          2019年4月12日


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